der "wichtige frage thread"

[chelsea91]

Ich habe eh gewusst, dass die Fingerbox ein fake ist, ich wollte nur das trolling am laufen halten

[Splinta]

Triforce

<3

[Hakuna Matata Arena]

<3

:allaaah:

[Xaverl Nick]

Frage:

Meine Freundin ist gestern erkrankt - Fieber und so weiter. Am Donnerstag beginnt ihr Urlaub und sie fliegt ins Ausland.

Ich hab ihr gesagt sie soll heute nicht arbeiten gehen, sondern in Krankenstand gehen. Sie behauptet steif und fest, dass man direkt vom Stand nicht in den Urlaub gehen darf. Ich halte das für ziemlich unlogisch, hatte den Fall bei mir selbst aber noch nie.

Ist das Abhängig von der Branche, oder darf man als Arbeitnehmer wirklich nicht direkt in Urlaub gehen?

bearbeitet 28. Januar 2015 von Xaverl Nick

[PjotrTG]

Frage:

Meine Freundin ist gestern erkrankt - Fieber und so weiter. Am Donnerstag beginnt ihr Urlaub und sie fliegt ins Ausland.

Ich hab ihr gesagt sie soll heute nicht arbeiten gegen, sondern in Krankenstand gehen. Sie behauptet steif und fest, dass man direkt vom Stand nicht in den Urlaub gehen darf. Ich halte das für ziemlich unlogisch, hatte den Fall bei mir selbst aber noch nie.

Ist das Abhängig von der Branche, oder darf man als Arbeitnehmer wirklich nicht direkt in Urlaub gehen?

Ist Unsinn.

[Xaverl Nick]

Ist Unsinn.

Dachte ich mir...

[Heffridge]

Alle Themen auf dieser Seite sind/waren ein großes Kino! ASB

[Evilken]

Frage:

Meine Freundin ist gestern erkrankt - Fieber und so weiter. Am Donnerstag beginnt ihr Urlaub und sie fliegt ins Ausland.

Ich hab ihr gesagt sie soll heute nicht arbeiten gehen, sondern in Krankenstand gehen. Sie behauptet steif und fest, dass man direkt vom Stand nicht in den Urlaub gehen darf. Ich halte das für ziemlich unlogisch, hatte den Fall bei mir selbst aber noch nie.

Ist das Abhängig von der Branche, oder darf man als Arbeitnehmer wirklich nicht direkt in Urlaub gehen?

Darf die überhaupt schon arbeiten?

[Devil Jin]

Darf die überhaupt schon arbeiten?

[falcomitdemkoks]

+1

[Gibson]

Frage:

Meine Freundin ist gestern erkrankt - Fieber und so weiter. Am Donnerstag beginnt ihr Urlaub und sie fliegt ins Ausland.

Ich hab ihr gesagt sie soll heute nicht arbeiten gehen, sondern in Krankenstand gehen. Sie behauptet steif und fest, dass man direkt vom Stand nicht in den Urlaub gehen darf. Ich halte das für ziemlich unlogisch, hatte den Fall bei mir selbst aber noch nie.

Ist das Abhängig von der Branche, oder darf man als Arbeitnehmer wirklich nicht direkt in Urlaub gehen?

Manche AG halten es so, um zu verhindern dass sich so mancher AN seinen Urlaub verlängert mit einem Schmähstand.

[PjotrTG]

Manche AG halten es so, um zu verhindern dass sich so mancher AN seinen Urlaub verlängert mit einem Schmähstand.

Rechtlich aber unerheblich. Sinnvoll wie immer wäre, das einvernehmlich zu lösen.

[Gibson]

Rechtlich aber unerheblich. Sinnvoll wie immer wäre, das einvernehmlich zu lösen.

Machen kannst dennoch nichts in dem Moment, wenn der AG dich an den Arbeitsplatz zitiert. Darum gehts. AK hin oder her, der Chef bestimmt. Wer nicht mitspielt, kann sein Glück ja beim AMS versuchen.

[PjotrTG]

Machen kannst dennoch nichts in dem Moment, wenn der AG dich an den Arbeitsplatz zitiert. Darum gehts. AK hin oder her, der Chef bestimmt. Wer nicht mitspielt, kann sein Glück ja beim AMS versuchen.

Unsinn. Wer soll wen hinzitieren? Der Urlaub ist beidseitig vereinbart und kann nicht so einfach einseitig widerrufen werden.

[cmburns]

36 rote Karten in einem Spiel. Mehr Infos hier.

Wie ist so etwas möglich?

Die müssen doch alle bescheuert sein...

Paar Gelb/Rote auf beiden Seiten und noch die Ersatzspieler von beiden Teams ein paar kassiert. bearbeitet 28. Januar 2015 von chili