Saison 2023/24


Bohemian Flexer

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Fanatischer Poster
EdelweisS schrieb vor 4 Stunden:

Sorry, aber was hat das jetzt mit der Zeit unter Glasner & Ismael zu tun.

Schön war die Zeit, hat aber nichts mit Werten und Leitbild zu tun.

 

EdelweisS schrieb vor 3 Minuten:

Aber beim Thema Mentalität bzw. Einstellung wäre es von Vorteil, wenn es eines geben würde

was jetzt? mentalität und einstellung haben diese phase doch geprägt, siehe mein post weiter oben.

bearbeitet von ibinsneta

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Surft nur im ASB
ibinsneta schrieb vor 4 Minuten:

 

was jetzt? mentalität und einstellung haben diese phase doch geprägt, siehe mein post weiter oben.

In der Zeit von Glasner & Ismael haben diese Trainer die Zeit geprägt. Sei es jetzt durch sehr gute Trainerleistungen, Gemeinschaftsgefüge, sportliche Erfolg usw.

Das war aber nur von "kurzer" Dauer. Kurz halt über 1-2 Saisonen, dann wieder abgeflaut, weil man andere Schritte gesetzt hat (Glasner-Wechsel, Ismael rausgeschmissen).

Und ein Leitbild mit Werten soll dann für die Grundeinstellung sorgen, welche man mitträgt. Beim Spiel und auch davor, danach, beim Training usw.

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Linz hat Steel
ZeugenAntons schrieb vor 51 Minuten:

 

@EdelweisShat's eh schon gesagt: es gibt so irre viele Werte, die der LASK hochhalten könnte und die über die "Tradition" hinausgehen - Antidiskriminierung, soziales Engagement, Wohltätigkeit, Verbindung gesellschaftlicher Klassen, Einsatz für die Community, Vorbildwirkung für Kinder und Jugendliche etc. etc.

Und. Was macht der Verein? Nichts! Würde ja auch Aufwand bedeuten und vielleicht etwas Geld kosten. Außerdem lassen sich damit ja keine Skyboxen füllen. Es kommt einem insgesamt vor, als würde der LASK noch tief im nicht aufgeklärten, engstirnigen 20. Jahrhundert fest picken, anders ist diese Ignoranz einfach nicht zu erklären. 

Ganz so schlimm ist es zum Glück auch nicht. In den letzten Jahren gab es die Typisierungsaktion vor einem Spiel, später waren die Spieler beim Herzlauf dabei oder zuletzt wurde der Reanimierungsversuch mit den Stoffherzen durchgeführt. Zudem lud man beispielsweise Feuerwehrleute als Dankeschön ein, eine LASK-Spielerin brachte Volksschülern das Lesen näher oder gemeinsam mit der Stadt Linz lud man 100 Kinder zu einem Vormittag mit den Kickern ein.
Kann natürlich immer mehr sein, aber von gar keinen sozialen Aktionen kann man nicht sprechen.

So oder so wäre ein „Willkommenstag“ für alle Neuzugänge mit Stadtführung samt einem Streifzug durch die LASK-Geschichte von Leuten wie Günther Waldhör sehr sinnvoll und würde den Spielern ein besseres Gespür für ihren neuen Klub geben.

Ehrlicherweise ist es mit einem Leitbild aber immer so eine Sache. Klingt alles schön und lieb, aber es muss auch tatsächlich gelebt werden, was für viele eine Herausforderung darstellt. Die netten Zeilen bringen oft wenig abgesehen von guter PR.

So ziemlich jedes Unternehmen hat ein blumiges Leitbild mit Mission, Vision und ihren tollsten Werten. Die Realität schaut aber oft etwas anders aus. Heutzutage will jede Firma grün und nachhaltig sein - weil es die Gesellschaft verlangt. Wenn dann aber für kurze Meetings wieder Flüge für die Strecke Linz - Wien gebucht werden und der gestresste Lieferando-Fahrer 20 Bowls mit unzähligem Verpackungsmüll ins Büro liefert, nimmt man es mit den nachhaltigen Werten aus dem Leitbild dann nicht mehr so ernst.

Ein Burgstaller war auch bei St. Pauli engagiert. Dieser Klub spricht offensiv von gewissen Werten und er selbst hat sich dort die Regenbogen-Binde angelegt. Dennoch kam es mit seinen fast 35 Jahren zum Eklat. Leitbilder und einzelne plakative Maßnahmen werden von der Öffentlichkeit gerne gesehen, aber nur die reine Existenz bewirkt noch lange nix.

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Surft nur im ASB
Strafraumkobra schrieb vor 22 Minuten:

Ganz so schlimm ist es zum Glück auch nicht. In den letzten Jahren gab es die Typisierungsaktion vor einem Spiel, später waren die Spieler beim Herzlauf dabei oder zuletzt wurde der Reanimierungsversuch mit den Stoffherzen durchgeführt. Zudem lud man beispielsweise Feuerwehrleute als Dankeschön ein, eine LASK-Spielerin brachte Volksschülern das Lesen näher oder gemeinsam mit der Stadt Linz lud man 100 Kinder zu einem Vormittag mit den Kickern ein.
Kann natürlich immer mehr sein, aber von gar keinen sozialen Aktionen kann man nicht sprechen.

So oder so wäre ein „Willkommenstag“ für alle Neuzugänge mit Stadtführung samt einem Streifzug durch die LASK-Geschichte von Leuten wie Günther Waldhör sehr sinnvoll und würde den Spielern ein besseres Gespür für ihren neuen Klub geben.

Ehrlicherweise ist es mit einem Leitbild aber immer so eine Sache. Klingt alles schön und lieb, aber es muss auch tatsächlich gelebt werden, was für viele eine Herausforderung darstellt. Die netten Zeilen bringen oft wenig abgesehen von guter PR.

So ziemlich jedes Unternehmen hat ein blumiges Leitbild mit Mission, Vision und ihren tollsten Werten. Die Realität schaut aber oft etwas anders aus. Heutzutage will jede Firma grün und nachhaltig sein - weil es die Gesellschaft verlangt. Wenn dann aber für kurze Meetings wieder Flüge für die Strecke Linz - Wien gebucht werden und der gestresste Lieferando-Fahrer 20 Bowls mit unzähligem Verpackungsmüll ins Büro liefert, nimmt man es mit den nachhaltigen Werten aus dem Leitbild dann nicht mehr so ernst.

Ein Burgstaller war auch bei St. Pauli engagiert. Dieser Klub spricht offensiv von gewissen Werten und er selbst hat sich dort die Regenbogen-Binde angelegt. Dennoch kam es mit seinen fast 35 Jahren zum Eklat. Leitbilder und einzelne plakative Maßnahmen werden von der Öffentlichkeit gerne gesehen, aber nur die reine Existenz bewirkt noch lange nix.

Das sind halt Beispiele für genau einen Punkt in einem Leitbild und gestreut auf gleich mehrere Jahre.

Und nochmals: Ja, es klingt alles schön und gut und liest sich auch gut, nur wo liest man es bei uns? Nirgends.

Bei uns hat man sowas schon mal gar nicht, darum kann es gar nicht beurteilen, wie es sein könnte/sollte, was da drinnen steht und wie man sich danach "richtet" oder "lebt".

Wie schaut es dann aus mit den Werten der Landstrassler, welche dies auch sehr gut auf der HP beschreiben? Auch nur irgendetwas?

Deine Beispiele sind halt auch ganz nett, widerspiegelt aber nicht das große Ganze.

Wenn man es nicht hat, kann man nicht danach leben. Normalerweise sollte man auf solche Werte, auf so ein Leitbild stolz sein, weil es genau aussagen sollte, für was man steht.

Bei uns gibt es das von Vereinsseite schon mal gar nicht und hier wird man fast an den Pranger gestellt, weil man sich dafür ausspricht. Bravo, kann man gratulieren dazu.

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Tribünenzierde

Ich denke zum Thema Leitbild, dass auch wenn es mit Leben gefüllt werden muss, ist es trotzdem ein erster Schritt bestimmte Werte für die man steht oder stehen will öffentlich zu machen. Es bietet dann ja auch im Anlassfall die Möglichkeiten darauf Bezug zu nehmen. 

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V.I.P.
Laskler_1908 schrieb vor 1 Minute:

Fünf Spiele jetzt ohne Tor und trotzdem nur zwei davon verloren, auch eine Leistung.

Am besten wir spielen das ganze OPO ohne Zulj. Mit zehn 0:0 sind wir wahrscheinlich auch bei einem EC Platz dabei :=

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Posting-Pate
EdelweisS schrieb vor 15 Stunden:

Anderes Beispiel Rapid jetzt im Maßnahmenkatalog: Das Leitbild des SK Rapid, welches Diskriminierungen jeglicher Art verurteilt, wird allen sichtbar in Erinnerung gerufen, durch u.a. Bedrucken auf Getränkebechern, Publikationen und Sichtbarmachung im Stadion. Darüber hinaus werden neue Dialogformate mit der aktiven Fanszene entwickelt und umgesetzt.

Komisch dass du hier gerade Rapid als Beispiel nennst. Ein Verein bei dem Spieler sogar im VIP-Klub aus dem Rahmen fallen was wohl nicht nur in Österreich einzigartig ist.

Und welche Geisteskinder bei Rapid in der Kurve stehen hat man gerade vorhin wieder gehört und gesehen. Die scheissen auf das Leitbild und den Maßnahmenkatalog ohne mit der Wimper zu zucken.

PS: Es hat heute genau bis zur Minute 13 gedauert bis „Wir sind keine oaschwoamen Linza“ angestimmt wurde.

bearbeitet von GH78

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GH78 schrieb vor 13 Stunden:

Komisch dass du hier gerade Rapid als Beispiel nennst. Ein Verein bei dem Spieler sogar im VIP-Klub aus dem Rahmen fallen was wohl nicht nur in Österreich einzigartig ist.

Und welche Geisteskinder bei Rapid in der Kurve stehen hat man gerade vorhin wieder gehört und gesehen. Die scheissen auf das Leitbild und den Maßnahmenkatalog ohne mit der Wimper zu zucken.

PS: Es hat heute genau bis zur Minute 13 gedauert bis „Wir sind keine oaschwoamen Linza“ angestimmt wurde.

Dann nimm halt die anderen Beispiele :facepalm:

Ging hier nur um das, wie es aussehen könnte, nicht wie es aktuell aussieht bei denen.

Nur weil bei einigen Wienern der Aufzug nicht ganz nach oben fährt, heißt das sicherlich nicht, dass man einfach kein Leirbild benötigt.

Ein bisschen mehr Verständnis hätte ich mir schon erwartet im großen Ganzen und nicht nur weil 1 Bsp nicht passt.

Oder seit wann ist denn Hütteldorf unser Paradebeispiel? Geht übrigens an alle mit diesem unnötigen Rapid-Komplex

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EdelweisS schrieb vor 5 Minuten:

Dann nimm halt die anderen Beispiele :facepalm:

Ging hier nur um das, wie es aussehen könnte, nicht wie es aktuell aussieht bei denen.

Nur weil bei einigen Wienern der Aufzug nicht ganz nach oben fährt, heißt das sicherlich nicht, dass man einfach kein Leirbild benötigt.

Ein bisschen mehr Verständnis hätte ich mir schon erwartet im großen Ganzen und nicht nur weil 1 Bsp nicht passt.

Oder seit wann ist denn Hütteldorf unser Paradebeispiel? Geht übrigens an alle mit diesem unnötigen Rapid-Komplex

Mir ist Rapid - so wie andere Vereine - völlig egal. Ich habe da weder Komplexe noch treibt mich der Hass gegen Rapid, Blau-Weiß, Ried, Red Bull oder sonst irgendwen.

Beim LASK gibt’s viel zu tun in Bezug auf Identität, Werte, Leitbild, etc. - die Grundlage dafür ist dass gewisse Gräben zugeschüttet werden und man einen starken gemeinsamen Willen entwickelt an einem Strang zu ziehen. Das fängt bei jedem einzelnen selber an dass man da seine Linie hinterfragt.

Ich habe es eh schon einmal geschrieben - das Timing für solche wertvollen Prozesse ist gerade nicht so günstig - meiner Meinung nach. Bei Rapid ist zwar vieles am Papier vorhanden - in der Realität ist der Karren aber noch verfahrener als bei uns. Denn man macht zwar freundliche Nasenlöcher. Aber wenn‘s Ernst wird wird einfach darauf geschissen.

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GH78 schrieb vor 5 Minuten:

Mir ist Rapid - so wie andere Vereine - völlig egal. Ich habe da weder Komplexe noch treibt mich der Hass gegen Rapid, Blau-Weiß, Ried, Red Bull oder sonst irgendwen.

Beim LASK gibt’s viel zu tun in Bezug auf Identität, Werte, Leitbild, etc. - die Grundlage dafür ist dass gewisse Gräben zugeschüttet werden und man einen starken gemeinsamen Willen entwickelt an einem Strang zu ziehen. Das fängt bei jedem einzelnen selber an dass man da seine Linie hinterfragt.

Ich habe es eh schon einmal geschrieben - das Timing für solche wertvollen Prozesse ist gerade nicht so günstig - meiner Meinung nach. Bei Rapid ist zwar vieles am Papier vorhanden - in der Realität ist der Karren aber noch verfahrener als bei uns. Denn man macht zwar freundliche Nasenlöcher. Aber wenn‘s Ernst wird wird einfach darauf geschissen.

Der Graben ist halt seit Jahren zugeschüttet, denn von Fanseite gab es wohl genug nötige und wichtige Schritte, welche der Verein aber nicht sehen will. Bewusst wird ignoriert.

Ein jeder selber, ist da wohl viel weiter als unsere Herren im Verein. Aber so lange die Kohle stimmt, braucht man das ja gar nicht. 

Günstig ist die Zeit bei uns wohl nie, so lange die werten Herren, die gerade bestimmen, bei uns weiterhin das Ruder führen. Denn für die ist das wohl nichts wert.

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EdelweisS schrieb vor 31 Minuten:

Der Graben ist halt seit Jahren zugeschüttet, denn von Fanseite gab es wohl genug nötige und wichtige Schritte, welche der Verein aber nicht sehen will. Bewusst wird ignoriert.

Ein jeder selber, ist da wohl viel weiter als unsere Herren im Verein. Aber so lange die Kohle stimmt, braucht man das ja gar nicht. 

Günstig ist die Zeit bei uns wohl nie, so lange die werten Herren, die gerade bestimmen, bei uns weiterhin das Ruder führen. Denn für die ist das wohl nichts wert.

Was willst du eigentlich für ein "Aufeinanderzugehen" von Herren erwarten deren Kopf du forderst? Oder geht es dir ohnehin nur mehr darum die Führung sturmreif zu schießen weil es ohnehin keinen Sinn hat. Dann würde mich gleich deine Idee bezüglich Alternativen interessieren.

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Surft nur im ASB
GH78 schrieb vor 12 Minuten:

Was willst du eigentlich für ein "Aufeinanderzugehen" von Herren erwarten deren Kopf du forderst? Oder geht es dir ohnehin nur mehr darum die Führung sturmreif zu schießen weil es ohnehin keinen Sinn hat. Dann würde mich gleich deine Idee bezüglich Alternativen interessieren.

Was für ein "Aufeinanderzugehen" meinst du denn? Welches von nur von der Fanseite angeboten wird und ständig von den werten Herren im Verein ignoriert wird?

NIemand fordert Köpfe, aber zumindest sollte man sich wieder mal auf das besinnen, wo man vor ein paar Jahren hergekommen ist. Wo auch ein Fan noch was wert war.

Aber sorry, dass das hier nur meine Meinung ist. Gut so, dass zumindest ein erwähntes Fangespräch untereinander da besser lief. Aber Gruber ist toll....nur weiter so :super:dann sind wir endlich bald da wo wir hinwollen.....RB light und so....

Alternativen gibt es immer.....denn man kann definitiv nicht zufrieden sein mit dem Status Quo. Denn jetzt ist es eindeutig gleich, wenn nicht sogar noch viel schlimmer, als wie mit Reichel. Da werden jetzt wieder sinnfreie Kommentare und irgendwelche Beispiele kommen, warum das nicht so ist und ja alles "toll" ist ("wir haben ja ein neues Stadion....blablabla...). Aber eigentlich, wenn man alles betrachtet, ist es definitiv schlimmer.

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Weltklassecoach

Hab' mir interessehalber angeschaut, wann der LASK zuletzt eine derartige Torflaute (aktuell 5 Spiele in Folge torlos) hatte - aus dem Stegreif fiel mir nichts ein.

Vergleichbar waren folgende zwei Durststrecken:

  • April 2015: Vier torlose Partien in Folge (4N), unter Martin Hiden. Beendet durch einen 1:0-Auswärtssieg in St. Pölten (Torschütze: Templ)
  • Mai 2011: Vier torlose Partien in Folge (1U 3N), unter Walter Schachner in der Abstiegssaison. Beendet durch eine 1:2-Heimniederlage gegen Rapid (Torschütze: Kaufmann)

Und überboten wurde die aktuelle Torflaute zuletzt mit einer absoluten Grusel-Serie:

  • August 2008 - November 2008: Acht torlose Partien in Folge (8N), unter Andrej Panadic & Klaus Lindenberger. Beendet durch ein Last-Minute-1:0 gegen Sturm Graz (Torschütze: Mayrleb). 
    • EDIT: Der damalige Spieltagsthread ist goldig zum Durchlesen! Eine "Wildente" dürfte damals als Flitzer unterwegs gewesen sein, vl. ja eine Idee fürs nächste Heimspiel, um den Bann zu brechen? ;)

 

Fazit: Leidln, es wär wieder mal Zeit zu treffen (bzw. aufs Tor zu schießen) :huldigung:

bearbeitet von Studiosus

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