da nero Posting-Maschine Geschrieben vor 6 Stunden (bearbeitet) Klar kam es überraschend. Denn vor einer Woche hieß es noch, das der Deal geplatzt ist. Und dann ruft halt der scheibi Samstag Abend an, das er doch wechselt. bzgl der Liste an neuen Trainer: wie im oön Interview schon gesagt wird. Auch bei den Trainern ist es ein schnelllebiges Business. jetzt musst erst mal schauen wer derzeit verfügbar ist bzw. wer noch wo wielange Vertrag hat. Dann Abwegen, ob ein mögliche Ablöse Sinn macht. Dann musst halt auch mal mit den Trainern reden, ob sie sich das überhaupt vorstellen können. da spielen halt viele Faktoren mit. Aber man fängt halt nicht bei null an, da man eine klare Spielweise bevorzugt bzw. schon eine grobe liste an möglichen Kandidaten hat. bearbeitet vor 6 Stunden von da nero 0 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
Hugo Sanches Top-Schriftsteller Geschrieben vor 6 Stunden Wenn es eine "long list" bereits gibt fängt man nicht bei Null an. Nach den ganzen Ankündigungen (Austria. Sturm. Zürich) und der Ausstiegsklausel war ein Abgang programmiert. Schösswendter hat das auch erkannt. Ich sehe in jedem Wechsel auch eine Chance für eine Weiterentwicklung. Neue motivierte Spieler und dazu ein Stamm von bewährten Spielern was willst du mehr. Der Trainer wird das Spielsystem auch weiterentwickeln müssen waren wir am Schluss der Meisterschaft schon sehr leicht auszurechnen. Nach 4 Jahren will man halt auch mal was Anderes machen darum verstehe ich Scheiblehner. Ich bin aber voller Optimismus dass ein Wechsel für beide Seiten einen positiven Schub bringen kann. 10 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
Muffi Superstar Geschrieben vor 5 Stunden Scheibi sein großes Plus war bei uns wohl die Menschenführung. Es haben alle immer an einem Strang gezogen. Für mich auch das wichtigste Kriterium ob ein Trainer funktioniert oder nicht. Der Nachfolger muss mEn daher auch eine Person sein, welche Autorität ausstrahlt und gleichzeitig feinfühlig genug ist auch die Kaderspieler 12-18 zu motivieren. Obwohl mit Voitsberg angestiegen bring ich hier mal David Preiss ins Spiel. Die haben sich während der Saison stark verbessert, spielten in Richtung unseres Verständnis mit schnellen Umschaltsspiel und der Einsatz von der Voitsberger Mannschaft hat mich such überzeugt in den 5 Spielen plus Zusammenfassungen die ich von denen gesehen haben. Ist kein klingender Name, aber mMn bringt der das mit was wir brauchen. 0 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
MarioAUT A.U. Geschrieben vor 5 Stunden das ein cheftrainer wichtiger ist als der geschäftsführer stimmt nur solange, solange beim verein alles passt. ich glaube nicht das es an Jancker lag, das leoben den bach runter ging. da war wohl die GF mehr dafür verantwortlich. und der fusion mit dem lask hat auch nicht der damalige cheftrainer zugestimmt, sondern das Management inkl. geschäftsführung. 5 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
Lackssen Beruf: ASB-Poster Geschrieben vor 5 Stunden Muffi schrieb vor 12 Minuten: Scheibi sein großes Plus war bei uns wohl die Menschenführung. Es haben alle immer an einem Strang gezogen. Das würd ich jetzt so nicht unterschreiben, da hat man oft ganz anderes gehört, aber am Ende gibt dir der Erfolg recht. Vielleicht hat es ja auch was Gutes, denn irgendwie kam es mir zum Ende in der (natürlich sehr schweren Meistergruppe) so vor, als hätten die Gegner nun das Rezept gefunden wie wir zu schlagen sind. 0 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
vroots Fanatischer Poster Geschrieben vor 5 Stunden vor allem brauchen wir ja auch noch mind 1 co trainer oder womöglich bringt der neue eine komplett neue staff mit was dann wiederum zeit benötigt spannend in der tat 0 Zitieren Diesen Beitrag teilen Link zum Beitrag Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
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