der "wichtige frage thread"


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Wien nur du allein!
MarkoBB8 schrieb vor 13 Minuten:

Geschirrspüler eingegangen ein neuer muss her, gibts da irgendwas zu beachten?

Marke wirds wohl Gorenje, Siemens oder Bosch, außer der Effizienzklasse wüsste ich nicht was zu beachten wäre, außer natürlich dem Preis

Ich würde darauf achten, dass er einen Zeitschalter eingebaut hat. Also dass einstellbar ist, dass er in x Stunden beginnt bzw. fertig ist. Derzeit ist das noch eher unüblich, aber in Zukunft werden Stromtarife deutlich flexibler werden (z.B. untertags günstiger, nachmittags/abends teurer).

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Neocon schrieb Gerade eben:

Ich würde darauf achten, dass er einen Zeitschalter eingebaut hat. Also dass einstellbar ist, dass er in x Stunden beginnt bzw. fertig ist. Derzeit ist das noch eher unüblich, aber in Zukunft werden Stromtarife deutlich flexibler werden (z.B. untertags günstiger, nachmittags/abends teurer).

das kenn ich aus frühen Kindheitstagen als die Mutter Nachts gebügelt hat weil der Strom billiger war :lol:

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Waldorf&Statlers Kommentar - siehe Signatur!

Bei Jobwechsel Auszahlung restlicher Urlaub:

Werden da alle Urlaubstage mit ca 3 Monate vor Austritt erhöhtem Gehalt ausbezahlt oder "gestaffelt"? Und wird wie bei Gehalt abgezogen steuerlich oder gibt's da wie bei 13/14 Sonderregelung?

Edit: Glaub nämlich würde alles mit "alt" berechnet, wäre schön ein netter Unterschied.

 

Bzw wo gut nachlesbar?

bearbeitet von cmburns

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cmburns schrieb vor 4 Minuten:

Werden da alle Urlaubstage mit ca 3 Monate vor Austritt erhöhtem Gehalt ausbezahlt oder "gestaffelt"?

da bin ich mir ziemlich sicher, dass nach dem höherem Gehalt ausgezahlt wird, hab vor Jahren eine Gehaltserhöhung bekommen und 1 Monat später gabs das Urlaubsgeld bereits nach dem neuen Gehalt

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MarkoBB8 schrieb vor 13 Minuten:

da bin ich mir ziemlich sicher, dass nach dem höherem Gehalt ausgezahlt wird, hab vor Jahren eine Gehaltserhöhung bekommen und 1 Monat später gabs das Urlaubsgeld bereits nach dem neuen Gehalt

urlaubsgeld ist aber ganz was anderes.

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raumplaner schrieb vor 4 Minuten:

urlaubsgeld ist aber ganz was anderes.

ich habe mir einige male auch den Urlaub auszahlen lassen als ich zB die Wohnung renoviert hab und Geld brauchte, wurde immer das jetzt Gehalt als Verrechnungsgrundlage genommen auch wenns der alte Urlaub war (vor der Erhöhung)

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cmburns schrieb vor 20 Minuten:

Bei Jobwechsel Auszahlung restlicher Urlaub:

Werden da alle Urlaubstage mit ca 3 Monate vor Austritt erhöhtem Gehalt ausbezahlt oder "gestaffelt"? Und wird wie bei Gehalt abgezogen steuerlich oder gibt's da wie bei 13/14 Sonderregelung?

Edit: Glaub nämlich würde alles mit "alt" berechnet, wäre schön ein netter Unterschied.

meines wissens bekommst du da einfach das, was du bei weiterbeschäftigung verdienen würdest, also monatsentgelt plus sonderzahlungen runtergebrochen auf den tag, wobei ich nicht weiß, mit wievielen tagen gerechnet wird, glaub es sind etwad weniger als 30 pro monatszeitraum. und dieser tagsatz dann multipliziert mit den noch offenen urlaubstagen zum stichtag letzter "normaler" arbeitstag. daher aktuelles gehalt.

steuerlich wohl genauso wie bei weiterbeschäftigung, wobei da ja ohnehin dann das jahreseinkommen schlagend wird. also viel geld, viel steuern :RiedWachler:

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raumplaner schrieb vor 23 Minuten:

meines wissens bekommst du da einfach das, was du bei weiterbeschäftigung verdienen würdest, also monatsentgelt plus sonderzahlungen runtergebrochen auf den tag, wobei ich nicht weiß, mit wievielen tagen gerechnet wird, glaub es sind etwad weniger als 30 pro monatszeitraum. und dieser tagsatz dann multipliziert mit den noch offenen urlaubstagen zum stichtag letzter "normaler" arbeitstag. daher aktuelles gehalt.

steuerlich wohl genauso wie bei weiterbeschäftigung, wobei da ja ohnehin dann das jahreseinkommen schlagend wird. also viel geld, viel steuern :RiedWachler:

Urlaubsgeld wurde letztes Monat aliquot abgerechnet/ausbezahlt.

Jetzt war nur mehr Nach/Auszahlung Urlaub/Überstunden. Der Betrag passt auf altes Gehalt bis 12/22, aber nicht wenn das neue ab 01/23 Basis wäre. Hab aber einmal eine genaue Aufschlüsselung angefordert. der Sauhaufen hat nämlich öfter Fehler gemacht.

Brutto bei 40h durch 160 Monatsstunden blabla, da kommt nämlich das alte Gehalt raus passend zum Auszahlungsbetrag und brutto/netto Rechner. Deshalb Mal die genaue Aufschlüsselung, vielleicht werd ich da schlauer:=

Wenn's natürlich nur mit 29Tagen z.B. rechnen sind's 16h weniger als Basis.

 

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cmburns schrieb vor 2 Minuten:

Urlaubsgeld wurde letztes Monat aliquot abgerechnet/ausbezahlt.

Jetzt war nur mehr Nach/Auszahlung Urlaub/Überstunden. Der Betrag passt auf altes Gehalt bis 12/22, aber nicht wenn das neue ab 01/23 Basis wäre. Hab aber einmal eine genaue Aufschlüsselung angefordert. der Sauhaufen hat nämlich öfter Fehler gemacht.

Brutto bei 40h durch 160 Monatsstunden blabla, da kommt nämlich das alte Gehalt raus passend zum Auszahlungsbetrag und brutto/netto Rechner. Deshalb Mal die genaue Aufschlüsselung, vielleicht werd ich da schlauer:=

Wenn's natürlich nur mit 29Tagen z.B. rechnen sind's 16h weniger als Basis.

 

das urlaubsgeld, was du bereits bekommen hast, hat aber nichts mit dem auszahlen des urlaubs zu tun. vielleicht sollten sie die entsprechende sonderzahlung "freizeitgeld" nennen, wenn das zu solchen missverständnissen führt.

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Homerist
cmburns schrieb vor einer Stunde:

Bei Jobwechsel Auszahlung restlicher Urlaub:

Werden da alle Urlaubstage mit ca 3 Monate vor Austritt erhöhtem Gehalt ausbezahlt oder "gestaffelt"? Und wird wie bei Gehalt abgezogen steuerlich oder gibt's da wie bei 13/14 Sonderregelung?

Edit: Glaub nämlich würde alles mit "alt" berechnet, wäre schön ein netter Unterschied.

 

Bzw wo gut nachlesbar?

13 Wochen Schnitt sagt AK

https://www.arbeiterkammer.at/beratung/arbeitundrecht/Urlaub/Urlaubsersatzleistung.html

steuerlich ist es ein Mischmasch

Zitat

Der laufende Teil der Urlaubsersatzleistung ist nach der Monatstabelle zu versteuern. Das Jahressechstel ist mit einem Sechstel der laufenden Bezüge der Ersatzleistung zu ermitteln.

https://www.wko.at/service/steuern/Urlaubsersatzleistung_-_Abgabenrechtliche_Behandlung.html

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raumplaner schrieb vor 4 Minuten:

das urlaubsgeld, was du bereits bekommen hast, hat aber nichts mit dem auszahlen des urlaubs zu tun. vielleicht sollten sie die entsprechende sonderzahlung "freizeitgeld" nennen, wenn das zu solchen missverständnissen führt.

Urlaubsersatzleistung im Fachchinesisch :=

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ah, auf 26 tage wird es runtergebrochen für die berechnung des tagssatzes. danke! wusste nur mehr, dass es nicht 30 sind.

MarkoBB8 schrieb vor 1 Minute:

Urlaubsersatzleistung im Fachchinesisch :=

chinesisch bringt dir halt nichts, wenn du in indien unterwegs bist.

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raumplaner schrieb vor 12 Minuten:

chinesisch bringt dir halt nichts, wenn du in indien unterwegs bist.

genauso wenig wie indisch wenn es nicht das richtige indisch ist

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26 bei Monaten von in der Regel 29 bis 31 is auch lustig.:D

Danke. Mit 26 rechne ich's dann nochmal durch bei Gelegenheit.

Edit: Und Dez war natürlich noch altes Gehalt der fällt in die 13 Wochen.

bearbeitet von cmburns

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MarkoBB8 schrieb vor 2 Stunden:

genauso wenig wie indisch wenn es nicht das richtige indisch ist

aber geh, urlaub ist urlaub. oder doch nicht?

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