BallUndBerg

Das mit den klaren Zielen klingt ehrlich gesagt ziemlich logisch. Ich glaub genau das ist dort aktuell noch das Problem. Jeder merkt zwar, dass intern irgendwas festgefahren ist, aber wahrscheinlich definiert jeder das Problem ein bissl anders. Die einen sagen, es fehlt an Kommunikation, andere reden eher von fehlender Motivation oder davon, dass Entscheidungen ewig dauern. Es braucht wahrscheinlich einen Coach, der zuerst überhaupt versteht, wo die eigentlichen Probleme liegen und warum manche Themen intern so festgefahren sind. Hast du selbst schon mal Erfahrungen mit einem Coaching gemacht oder in deinem Umfeld was mitbekommen, bei dem es positive Berichte gab?

Servus, ich les hier gern in allen Threads ein bisschen mit und bin sonst ehrlich gesagt in keinen Wirtschafts- oder Karriereforen unterwegs. Aber weil hier doch viele Leute aus ganz unterschiedlichen Branchen schreiben, dachte ich mir, ich frag einfach mal in die Runde. Bei einem Kunden läuft seit einiger Zeit eine größere Umstrukturierung und die Stimmung der Belegschaft ist dadurch recht schwierig geworden. Manche Abteilungen arbeiten eher gegeneinander und Entscheidungen ziehen sich ewig. Jetzt wurde dort externes Businesscoaching ins Gespräch gebracht. Nicht als klassisches Motivationsseminar, sondern eher damit Führungskräfte und Mitarbeiter wieder besser zusammenarbeiten und manche festgefahrenen Themen aufgearbeitet werden. Ich bin bei sowas ehrlich gesagt eher skeptisch. Einerseits versteh ich den Gedanken dahinter schon, andererseits klingt „Transformation im Unternehmen“ für mich oft nach irgendeinem Management-Schlagwort. Hat hier jemand mit sowas praktische Erfahrungen gemacht? Also wirklich in Unternehmen, wo es intern schon gröbere Spannungen oder Veränderungen gegeben hat?

Hab jetzt zufällig gesehen, dass im Herbst ein Remake von Fable (2004) kommen soll. Ich kenn das Original von ehrlich gesagt gar nicht. Ist komplett an mir vorbeigegangen damals. Weiß jemand, ob das wirklich so gut war oder ob das eher Nostalgie ist? Überleg gerade, ob ich mir das anschauen soll, wenns rauskommt.

Der Threadtitel ist schon ein bisschen ironisch 😄 „Nix neues auf dem Spielemarkt“ und dann reden hier nur alle darüber, worauf sie sich als Nächstes freuen. Bin zwar noch nicht so lange hier unterwegs, aber wirkt eher so, als gäbe es ständig genug Zeug zum Zocken und eher das Problem, dass man gar nicht hinterherkommt. Zumindest gehts auch mir so ^^ Wurde der Titel einfach nie angepasst oder ist das so ein Running Gag im Forum? 😅

Ich würde fast auf Semlic bei Tirol gehen. Bei kleineren Vereinen geht es meistens schneller, wenn der Start nicht passt, und da ist der Druck halt gleich da. Gerade wenn ein paar Spiele schiefgehen, wird es oft unruhig. Ist aber wie jedes Jahr schwer vorherzusagen, manchmal trifft es dann doch jemanden, mit dem man gar nicht gerechnet hat.

Bei St. Pauli gibts sehr wohl Fanfreundschaften, die bekannteste ist mit Celtic Glasgow. Das kommt viel über ähnliche Werte und Fankultur. Auch zu Babelsberg gibts eine Verbindung. Bei Bayern ist es ein bisschen anders, aber komplett „keine Freundschaften“ stimmt auch nicht. Da gibts z.B. Verbindungen zu Bochum und teilweise auch zu Nürnberg, je nach Szene. Ist halt weniger ausgeprägt und nicht so ideologisch wie bei St. Pauli. Und zur Vienna: Das „Derby of Love“ ist die Partie zwischen First Vienna FC und Austrian Wien. Die Fans verstehen sich gut, deshalb wird das bewusst als freundschaftliches Derby gesehen.